春節(jié)期間，濮陽縣子岸鎮(zhèn)抓住鄉(xiāng)土人才返鄉(xiāng)的有利時機，多措并舉，扎實開展鄉(xiāng)土人才聯絡和回歸工作。  

加強領導。1月23日，該鎮(zhèn)相繼召開鎮(zhèn)黨委會和全體干部職工大會，安排部署在外創(chuàng)業(yè)人員統(tǒng)計工作，成立由黨委書記任組長的鄉(xiāng)土人才聯絡和回歸工作領導小組，制訂了《子岸鎮(zhèn)關于春節(jié)期間開展鄉(xiāng)土人才聯絡和回歸有關工作的實施方案》，明確時間節(jié)點和工作步驟，迅速開展摸底排查工作。  

加強宣傳。按照實施方案，該鎮(zhèn)班子成員帶隊進村入戶，逐村排查登記造冊，并建立了在外鄉(xiāng)土人才聯絡微信群、返鄉(xiāng)人才創(chuàng)業(yè)工作微信群以及在外鄉(xiāng)土人才和在家直系親屬聯系微信群，通過播放廣播、刷寫標語、張貼《致在外創(chuàng)業(yè)人員的一封信》等形式，廣泛宣傳鄉(xiāng)土人才聯絡和回歸工作的重要意義，營造濃厚氛圍。主動聯系。該鎮(zhèn)黨委書記及班子成員，主動與在外創(chuàng)業(yè)人員聯系，介紹家鄉(xiāng)變化，共謀鄉(xiāng)村發(fā)展。通過溝通聯絡，該鎮(zhèn)在外經商工作人員紛紛表示愿意盡自己所能為家鄉(xiāng)的發(fā)展做出應有的貢獻。  

截至目前，全鎮(zhèn)共發(fā)放宣傳頁1500余份，張貼《致在外創(chuàng)業(yè)人員的一封信》500張，刷寫標語150余條，播放廣播600余次。（記者 王瑩）