就業(yè)是最大的民生，居“六穩(wěn)”“六?！敝?。今年上半年，華龍區(qū)科學(xué)統(tǒng)籌疫情常態(tài)化防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，不斷強化政策供給，以穩(wěn)存量、擴增量、保重點、強服務(wù)、防風(fēng)險為舉措，千方百計穩(wěn)定和擴大就業(yè)，想方設(shè)法保障基本民生。

拓展公共就業(yè)服務(wù)。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)、微信等新媒介作用，把企業(yè)用工信息在濮陽就業(yè)網(wǎng)、濮陽人才網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布，先后發(fā)布了39家企業(yè)的1500余個就業(yè)崗位，打造“就業(yè)服務(wù)不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”的全天候線上服務(wù)模式。有序恢復(fù)線下招聘，聯(lián)合濮陽人才網(wǎng)組織舉辦“春風(fēng)行動”公益招聘會及周六人才招聘會16場，700余家用人單位提供6000余個就業(yè)崗位。開展烹調(diào)師、面點師、美容師、保育員等職業(yè)技能培訓(xùn)，提升勞動者就業(yè)技能。上半年，全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)11539人，其中失業(yè)人員再就業(yè)3779人、就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)1254人，分別完成市定年度目標(biāo)任務(wù)的87%、115%、116%。

做好創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的“輸血供氧”作用，加大對重點企業(yè)資金支持力度，幫助企業(yè)渡過難關(guān)。對全區(qū)174家企業(yè)采取走訪及電話聯(lián)系的方式摸清企業(yè)資金需求，分別開展“一對一”專項服務(wù)。上半年，全區(qū)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款累計發(fā)放315筆9438萬元，完成市定年工作目標(biāo)的230%，帶動就業(yè)1800余人，創(chuàng)歷史同期最高水平。

強化精準(zhǔn)勞務(wù)輸出。積極與“長三角”“珠三角”等地區(qū)建立勞務(wù)協(xié)作關(guān)系，及時發(fā)布相關(guān)地區(qū)企業(yè)用工信息，引導(dǎo)轄區(qū)勞動力有序安排務(wù)工行程。推行“點對點”一站式免費出行模式，實現(xiàn)跨省域“點對點”精準(zhǔn)勞務(wù)輸出，讓群眾“出了家門上車門、下了車門進廠門”。先后組織人員赴鄭州富士康、浙江義烏、浙江寧波、鄭州三全等企業(yè)務(wù)工，輸送各類勞動力220人。

突出重點群體就業(yè)。加大就業(yè)扶貧力度，整合各方力量，通過持續(xù)推進“ 六個一批”、開發(fā)公益性崗位，確保貧困勞動力、就業(yè)困難群體“應(yīng)就業(yè)盡就業(yè)”。全區(qū)95個貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)47人、自主創(chuàng)業(yè)2人、公益性崗位托底安置46人。通過公開招聘報名、嚴格資格審查、用人單位與就業(yè)困難人員雙向選聘的方式，成功幫助78名就業(yè)困難人員到公益性崗位就業(yè)，其中高校畢業(yè)生54名。

落實各項穩(wěn)崗補貼。積極貫徹落實省、市支持企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的決策部署，確保階段性減免企業(yè)社會保險費和實施援企穩(wěn)崗政策有效落地，切實減輕企業(yè)負擔(dān)，幫助企業(yè)渡過難關(guān)。養(yǎng)老保險方面：減免企業(yè)1871家，減免16721人，免征4058萬元；減半企業(yè)74家，減半1897人，減征241萬元。工傷保險方面：減免企業(yè)1894家，減免17595人，免征97.8萬元；減半企業(yè) 73家，減半 2300 人，減征3.07萬元。失業(yè)保險方面：為1826家參保企業(yè)減免失業(yè)保險費179萬元，惠及參保職工17474人。穩(wěn)崗補貼方面：已審核申請穩(wěn)崗補貼企業(yè)202家，發(fā)放金額131.5萬元，惠及職工3206人。

營造和諧勞動關(guān)系。重點加強對用工密集的建筑領(lǐng)域、加工制造領(lǐng)域進行企業(yè)復(fù)工后用工行為的監(jiān)督管理，積極引導(dǎo)企業(yè)與工會或職工代表加強集體協(xié)商，采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時、待崗等方式穩(wěn)定工作崗位；引導(dǎo)因疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)不裁員或少裁員、不拖欠停工停產(chǎn)期間工資，積極營造和諧勞動關(guān)系。（記者 王瑩 通訊員 郭亞玲）