一是認真指導做好復工準備。建立“科級干部—企業(yè)主”直聯模式，通過召開視頻協調會、現場會、實地考察等方式，面對面指導企業(yè)制定疫情防控和復工方案，掌握了解企業(yè)遇到的問題和困難，建立工作臺賬，協調區(qū)相關部門一項一項解決。選派機關黨員干部擔任企業(yè)駐廠員，現場指導企業(yè)做實疫情防控各項工作。  

二是靠前督導做好復工保障。指導企業(yè)主要負責人簽訂疫情防控承諾書，吃透政策就企業(yè)復工要求、條件、程序等提供明晰指引，督導企業(yè)建立員工健康臺賬，返崗職工“一人一檔”，提前對生產、生活、辦公區(qū)域進行全面消毒清理，抓緊配備口罩、手套、測溫儀等防護物品，設置隔離室等，切實為企業(yè)復工創(chuàng)造良好條件。  

三是主動協助做好復工宣傳。充分利用宣傳單、宣傳欄、微信群等線上線下渠道，推行實施“政企同聲”，向企業(yè)員工宣傳新型冠狀病毒的防范常識，在復工前再次打好“預防針”。同時，在鼓勵企業(yè)在員工中評選“防疫先鋒”、“復產標兵”，廣泛呼吁企業(yè)員工樹立信心、團結一致，助力企業(yè)克服困難、共度時艱。至2月24日，轄區(qū)未停工和已復工企業(yè)58家，重點項目8家，正在辦理復工手續(xù)企業(yè)8家。規(guī)上企業(yè)已復工37家、復工率77%，在崗2120人，共計隔離54人。