本報(bào)訊  “最近在外工作順利嗎？有困難及時(shí)聯(lián)系我……”近日，臺(tái)前縣鳳臺(tái)街道辦事處劉奎齋東村后備干部苗艷華正聯(lián)系在外務(wù)工的村民，了解他們的工作和生活情況。

劉奎齋東村是2018年整村推進(jìn)脫貧村，現(xiàn)仍有監(jiān)測(cè)對(duì)象4戶14人。擔(dān)任信息員以來(lái)，苗艷華堅(jiān)持認(rèn)真核對(duì)脫貧戶和監(jiān)測(cè)對(duì)象收入及享受政策情況，并及時(shí)聯(lián)系在外務(wù)工的脫貧戶，掌握他們的最新動(dòng)態(tài)，受到了村民的一致好評(píng)。

群眾對(duì)苗艷華的肯定，是鳳臺(tái)街道辦事處高度重視村級(jí)黨組織干部隊(duì)伍建設(shè)、著力建強(qiáng)“頭雁”隊(duì)伍成效的體現(xiàn)。今年年初以來(lái)，該辦堅(jiān)持把村干部隊(duì)伍建設(shè)作為夯實(shí)村級(jí)戰(zhàn)斗堡壘、助推鄉(xiāng)村振興的重要抓手，綜合運(yùn)用選優(yōu)配強(qiáng)、教育培養(yǎng)、嚴(yán)格管理等多種手段，不斷提升基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)水平，著力打造一支能挑起鄉(xiāng)村振興重?fù)?dān)的村干部隊(duì)伍，切實(shí)提高農(nóng)村黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

拓寬選人視野，充實(shí)“源頭活水”。按照政治素質(zhì)好、群眾威信高、善于處理解決復(fù)雜問(wèn)題和帶富致富能力強(qiáng)的標(biāo)準(zhǔn)，該辦通過(guò)本土選任、公開(kāi)選聘、個(gè)人自薦、黨員群眾舉薦等方式，選拔綜合素質(zhì)好、年齡輕、學(xué)歷高、熱愛(ài)農(nóng)村工作的村級(jí)后備干部隊(duì)伍。截至目前，全辦共有村干部107名，其中大專(zhuān)及以上學(xué)歷25人；儲(chǔ)備村級(jí)后備干部39名，其中大專(zhuān)及以上學(xué)歷15名，干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。

強(qiáng)化培養(yǎng)鍛煉，鍛造“真本領(lǐng)”。按照“缺什么、補(bǔ)什么”的原則，該辦采取遠(yuǎn)程教育、依托培訓(xùn)基地、“走出去、引進(jìn)來(lái)”等形式，加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基層治理、服務(wù)群眾等方面的教育培訓(xùn)。建立村干部培養(yǎng)幫帶機(jī)制，由街道辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員、熟悉村情的街道辦干部，對(duì)村黨組織書(shū)記進(jìn)行“一帶一”“多帶一”培養(yǎng)幫帶，不斷提高村干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。截至目前，該辦共舉辦培訓(xùn)班7場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)了村“兩委”成員培訓(xùn)全覆蓋。

健全制度機(jī)制，打造“硬規(guī)矩”。該辦制訂村干部管理辦法，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。推行動(dòng)態(tài)跟蹤管理制度，強(qiáng)化村干部常態(tài)化教育管理，由各村黨支部書(shū)記每半年向街道辦事處黨工委匯報(bào)一次村干部隊(duì)伍思想工作情況。開(kāi)展村班子屆中履職分析考核，深入了解村“兩委”班子在能力素質(zhì)、干事創(chuàng)業(yè)、精神狀態(tài)、廉潔自律等方面的情況，及時(shí)調(diào)整不勝任、不合格、不盡責(zé)的村級(jí)干部。記者 李世秀 通訊員 劉斌 高祥瑞